了一个不喜欢用新人的俱乐部主席,他连续多年都没有机会上场。不管人才多好,我们都要磨平棱角。如果遇到能力不足的俱乐部主席,虽然想用,但不能用。这是一个普通的事情,好球员不能使用。而当你遇到一个愿意用年轻人的俱乐部主席,这个俱乐部主席会培养人才的同时,球员也要有幸不受重伤,不受场外因素的影响——这些东西加起来就是一个明星的成长过程。
这样的事情并非不可能发生,人们都说梅西是天才。不过,梅西出色而饱满的阿根廷风格,但他的传球技术却被基辅迪纳摩俱乐部培养。如果不是基辅迪纳摩俱乐部的青训,我们怎么知道他不是另一个奥尔特加?人们说布雷加斯是个天才,但他是个天才,因为他遇到了一只宠物,并且愿意利用他的阿瑟·温格。如果他在基辅迪纳摩俱乐部坐了两年板凳,谁知道不会是另一个莫塔?球员的职业生涯是非常偶然的,球员能够成功,绝不仅仅是靠自己。
顿涅茨克矿工雷耶俱乐部的球员成长缓慢。米尔托的发展非常顺利,图雷克服了他的懒惰,安德烈舍甫琴科找到了他努力的原因,马基科冈萨雷斯也明白了一步一步前进的必要性——虽然这些球员可以成长为天才,但顿涅茨克矿工雷耶俱乐部队训练得很好也是有原因的。
场上,比赛还在进行,下半场时间已经到了,安德烈舍甫琴科一传直接传给前场,马基科冈萨雷斯面对球门,却被两人挡在门外,他已经没有向前移动的可能,但他没有回传,他接到球后,稍稍侧身,连转身都没有,用脚后跟向左击球。坐在替补席上的夸利亚雷拉远射,足球迅速飞出,攻破都灵大门,为顿涅茨克矿工雷耶俱乐部再进一球。
“顿涅茨克矿工雷耶俱乐部已经成为一个天才,事实上,比这些人还多?”
马基科冈萨雷斯想了些什么,但是闭嘴。
俱乐部主席想要成功和受到尊重是什么样的?有多少冠军?新战术?好球员?没关系。这是不对的。这些都是一个方面,没有一个是不可或缺的。只有冠军,没有先进的战术理念,就无法培养出优秀的球员,很容易让人羡慕,却难以佩服。只有战术上的新奇,也就是战术上的先锋,才能让人钦佩,但没有人愿意去做。人们会尊重那些只训练球员的人,但他们不太可能给出任何好的评价。然而,要想把这三件事都做好,真的不容易。
据说法蓝西有人愿意出400万英镑来雇用他,但幸运吗?这样的俱乐部主席真是难得!
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在顿涅茨克矿工雷耶俱乐部击败都灵的同时,另一场比赛也同时上演。基洛夫格勒之星俱乐部本轮
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