了一个不喜欢用新人的俱乐部主席，他连续多年都没有机会上场。不管人才多好，我们都要磨平棱角。如果遇到能力不足的俱乐部主席，虽然想用，但不能用。这是一个普通的事情，好球员不能使用。而当你遇到一个愿意用年轻人的俱乐部主席，这个俱乐部主席会培养人才的同时，球员也要有幸不受重伤，不受场外因素的影响——这些东西加起来就是一个明星的成长过程。

　　这样的事情并非不可能发生，人们都说梅西是天才。不过，梅西出色而饱满的阿根廷风格，但他的传球技术却被基辅迪纳摩俱乐部培养。如果不是基辅迪纳摩俱乐部的青训，我们怎么知道他不是另一个奥尔特加？人们说布雷加斯是个天才，但他是个天才，因为他遇到了一只宠物，并且愿意利用他的阿瑟·温格。如果他在基辅迪纳摩俱乐部坐了两年板凳，谁知道不会是另一个莫塔？球员的职业生涯是非常偶然的，球员能够成功，绝不仅仅是靠自己。

　　顿涅茨克矿工雷耶俱乐部的球员成长缓慢。米尔托的发展非常顺利，图雷克服了他的懒惰，安德烈舍甫琴科找到了他努力的原因，马基科冈萨雷斯也明白了一步一步前进的必要性——虽然这些球员可以成长为天才，但顿涅茨克矿工雷耶俱乐部队训练得很好也是有原因的。

　　场上，比赛还在进行，下半场时间已经到了，安德烈舍甫琴科一传直接传给前场，马基科冈萨雷斯面对球门，却被两人挡在门外，他已经没有向前移动的可能，但他没有回传，他接到球后，稍稍侧身，连转身都没有，用脚后跟向左击球。坐在替补席上的夸利亚雷拉远射，足球迅速飞出，攻破都灵大门，为顿涅茨克矿工雷耶俱乐部再进一球。

　　“顿涅茨克矿工雷耶俱乐部已经成为一个天才，事实上，比这些人还多？”

　　马基科冈萨雷斯想了些什么，但是闭嘴。

　　俱乐部主席想要成功和受到尊重是什么样的？有多少冠军？新战术？好球员？没关系。这是不对的。这些都是一个方面，没有一个是不可或缺的。只有冠军，没有先进的战术理念，就无法培养出优秀的球员，很容易让人羡慕，却难以佩服。只有战术上的新奇，也就是战术上的先锋，才能让人钦佩，但没有人愿意去做。人们会尊重那些只训练球员的人，但他们不太可能给出任何好的评价。然而，要想把这三件事都做好，真的不容易。

　　据说法蓝西有人愿意出400万英镑来雇用他，但幸运吗？这样的俱乐部主席真是难得！

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　　在顿涅茨克矿工雷耶俱乐部击败都灵的同时，另一场比赛也同时上演。基洛夫格勒之星俱乐部本轮

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